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BENEFIT
ENVIRONMENT
オフィス環境
表彰
4月と10月の年2回、成績の優秀な社員を表彰、賞金の贈呈を行います。
クリスマスパーティー
毎年クリスマスには5つ星のホテルにてパーティーを開催します。社員みんなでドレスアップをして、ラグジュアリーな空間で過ごすひと時は、ワンランク上のセンスを培う機会としても好評です。
社員みんなで楽しめる
交流イベント
毎年、夏のバーベキューや社員旅行、創立記念日など、日頃の労をねぎらう交流イベントを開催。部署や役職を問わず、みんなが楽しめるイベントとして様々な企画を実施しています!
健康サポート
年に一度の健康診断を
実施しています。
行動指針
ディスカッション
職種の垣根を越えた活発なディスカッションが、
日々の業務におけるチームワークに繋がっています。
One on One
社長、上長との面談を通し、個人の目標達成のためのアドバイスやサポート体制の整備に取り組んでいます。
多国籍人材
多様な国籍のメンバーが活躍しています。国籍・職種は問わず、オープンなコミュニケーションが活発な環境です。
高い有給休暇消化率
業務を調整しておけば、有給休暇の取得は非常にスムーズです。プライベートも充実させることができます。
福利厚生サービス
(ベネフィット・ワン)
会員限定で多岐にわたるジャンルのサービス(専門ステーション)を特別価格で利用することが出来ます。
観葉植物
オフィス内に様々な観葉植物を設置し、毎月季節のフラワーアレンジメントをエントランスに飾ります。植物は、空気清浄や森林浴効果、視覚疲労緩和、心身のリラックスなどが期待できるとされており、社内環境や社員のモチベーション向上に繋がっています。
社員向け優待・割引
リブインコンフォートで販売されている商品を特別価格で
購入できます。
BENEFIT
福利厚生
バースデー休暇
リフレッシュ休暇として、
毎年の誕生月に1日特別有給休暇を
取得できます。
5年勤続手当
勤続5年目には手当として
10万円支給、ならびに3日間の特別休暇が付与されます。
残業削減手当
残業時間が月20時間以内であった月に残業削減手当2万5,000円が支給されます。現在の平均残業時間は月10時間程度となり、対象となる社員全体の90%以上に一年を通して残業削減手当が支給されています。
資格取得支援制度
資格取得のための費用支援など、成長意欲・チャレンジ精神のある社員をバックアップします。
産休制度
産前・産後休暇の制度を整えています。過去の取得実績もあり、現在産後休暇より復帰し、仕事と育児を両立しながら活躍している社員もいます。
育児・介護支援
育児や介護にかかわる社員が、短期の休暇・休業や、時短勤務などを活用しつつ、責任ある仕事とプライベートの役割を両立させています。
子の看護休暇
お子様の看護に際し、年間5日まで特別休暇を取得できます。
住宅手当
自身で家賃を負担している独身者の社員を対象に、毎月最大1万円が支給されます。
貢献手当
全社員を対象に前年度の貢献度を会社が評価、その貢献度に応じて毎月一定額の手当てが支給されます。
慶弔見舞金制度
結婚お祝い金、出産お祝い金、弔慰金の支給と、それに伴う特別有給休暇の取得が可能です。
リモートワーク
社員一人ひとりの事情にあわせた効率的な働き方を促すため、場所や時間にとらわれない柔軟な働き方を実現しています。
Q&A
採用に関する質問
ENTRY
リブインコンフォートの採用エントリーは
こちらからどうぞ
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